Работа включает в себя не только разработку и внедрение системы мотивации, но и настройку бизнес-процессов, финансовой модели и отчётности. Это комплексный подход, который через управление мотивацией сотрудников даёт долгосрочный результат.
Комплексная работа по оптимизации бизнеса.
Настройка бизнес-процессов, финансовой модели и отчётности.
Через управление мотивацией сотрудников выходим на долгосрочный результат.
Совместно с собственниками создаю индивидуальный зарплатный проект, который обеспечивает прозрачную и справедливую систему мотивации персонала.
Этап 1. Аудит текущей ситуации. Разработка ТЗ
Этап 2. Разработка, внедрение и сопровождение
На этом этапе мы проводим аудит текущей системы мотивации
и определяем точки роста
Разрабатываем индивидуальный проект мотивации, создаём финансовую модель и настраиваем автоматический расчёт зарплаты.
Дополните проект стратегической сессией для вашей команды.
Стратегическая сессия "Из конторы в КОРПОРАЦИЮ"
поможет синхронизировать цели и подготовить команду к изменениям.
Бизнес растет, а прибыль стоит на месте?
Устал быть «пожарным» и решать все вопросы сам?
Хватит латать дыры.
Пора выстроить систему, которая работает без твоего 24/7 участия.
Индивидуальный проект под ключ — от аудита до внедрения и сопровождения.
Выходи на новый уровень управления вместе с экспертом.
Есть вопросы, как считать зарплату и какие премии выдавать сотрудникам?
Успехов Вам и вашему Бизнесу!